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viernes, 15 de enero de 2021

Bajamos la persiana

Estimadas compañeras y compañeros: Desde  la FSC (Federación de Servicios a la Ciudadanía y el SAJ (Sector de la Aministración de Justicia), ámbitos de encuadramiento de esta Sección Sindical,  y de acuerdo a mandatos aprobados por el conjunto de CCOO,  se ha iniciado una nueva política de comunicación, en relación con las redes sociales.

Como consecuencia de la misma, nos vemos obligados a echar la persiana del blog.

Este blog surgió en 2012, de forma necesaria, imprescindible, con la pretensión de hacer de tablón de anuncios sindical digital, en una administración y provincia con más de 40 centros de trabajo repartidos por 14 partidos judiciales, incluidos las “tres capitales” , Cadiz, Jerez y Algeciras, de esta provincia.

Ahí están las más de 200 mil visitas, las cientos de entradas, las etiquetas, que definen cuál ha sido su recorrido, y fundamento.

Trataremos, no lo hemos dejado de hacer nunca, que “las cosas de Justicia Cadiz” , estén muy presentes en las nuevas webs, que a partir del 18 de enero deberán entrar en funcionamiento.

Hasta luego



jueves, 14 de enero de 2021

COMIENZO PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES CURSOS IAAP

 

COMIENZO PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES CURSOS IAAP

 

PLAZO PRESENTACIÓN SOLICITUDES PRIMER SEMESTRE: Desde el 15 de enero al 1 de febrero de 2021, ambos inclusive.

LUGAR DE PRESENTACIÓN: Safo

http://www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica/safo/

 

CURSOS TELEFORMACIÓN ANDALUCÍA

 

CURSOS PRESENCIALES PROVINCIA DE CÁDIZ

 

 

 

 

CURSOS DE IDIOMAS ON LINE

Están sujetos a convocatoria específica. Os recordamos que hasta el día 31 de Enero está abierto el plazo de matriculación del Curso Ingles General correspondiente al Plan de Formación del IAAP de 2020.

 

Inglés general - Horas lectivas: 100 Plazas: 1.400 Niveles: Del A1 al C1 del Marco Común Europeo - Calendario estimado: 25 de Febrero de 2021

Francés general - Horas lectivas: 60 Plazas: 300 Niveles: Del A1 al C1 del Marco Común Europeo  - Calendario estimado: 25 de Febrero de 2021

 

FORMACIÓN ABIERTA IAAP

En modalidad on line. Convocatoria permanente. Basta con la automatriculación en la página web del IAAP. Son cursos auto formativos, no tienen docente, pero cuentan con un foro en que un experto responde todas las dudas relacionadas con el contenido del curso. Comienzo a en Febrero de 2021. También es posible la autoformación a través del espacio Red Social Corporativa de la Junta de Andalucía y del canal de YouTube que no están sujetos a convocatoria certificación posterior ni inscripción registral.

 

FORMACIÓN HOMOLOGADA IAAP NO SUBVENCIONADA DE CCOO

En la provincia de Cádiz se ofertan cursos homologados por el IAAP cada cuatrimestre para más información ponte en contacto con nuestros delegados y delegadas.

Adjudicación de Comisiones de Servicio

 Se publica en el Portal Adriano


Resolución de 13 de Enero de 2021 del Secretario General Provincial de Justicia en Cádiz por la que se resuelve la convocatoria para la cobertura de varios puestos de trabajos por el mecanismo de comisión de servicios.

Fecha de publicación: 13/01/2021

Convocatoria Comité Seguridad y Salud - 15 de enero de 2021

Por el Secretarío Gral de la Delegación Provincial de Justicia, se convoca  Comité Seguridad y Salud -que se celebrará el viernes día 15 de enero a las 11:00, en el que se tratarán los puntos que quedaron pendientes en la sesión celebrada el día 1 de diciembre de 2020:

- Informe situación obras y traslados sedes judiciales

- Informe situación adaptación espacios en materia de prevención COVID-19


Relaciónadas

CCOO denuncia incumplimiento de las medidas preventivas frente al COVID en los Juzgados de La Línea de la Concepción


Cómo ventilar para prevenir la transmisión del COVID-19 por aerosoles


CCOO denuncia ante la Inspección de Trabajo el incumplimiento de las medidas de prevención contra la COVID en las sedes judiciales de la provincia de Cádiz



miércoles, 13 de enero de 2021

CCOO DENUNCIA INCUMPLIMIENTO DE LAS MEDIDAS PREVENTIVAS FRENTE AL COVID, EN LOS JUZGADOS DE LA LINEA DE LA CONCEPCIÓN

CCOO DENUNCIA INCUMPLIMIENTO DE LAS MEDIDAS PREVENTIVAS FRENTE AL COVID, EN LOS JUZGADOS DE LA LINEA DE LA CONCEPCIÓN




A pesar de tratarse de un servicio esencial, en la localidad con la tasa de contagios más alta de todo Andalucia, 1500 por cada 100 mil habitantes, la Delegación provincial de la Consejería de Justicia,  no está tomando las mínimas y obligatorias medidas preventivas en los Juzgados de la Linea .


El pasado mes de noviembre, CCOO presentó denuncia en la Inspección de Trabajo, ALERTANDO DEL RIESGO DE CONTAGIO, POR AEROSOLES, DE LA COVID 19, EN LAS SEDES JUDICIALES DE LA PROVINCIA DE CADIZ. POR LA FALTA DE CONTROL DE AFOROS, Y LA FALTA DE  VENTILACION.  Siendo la propia Consejeria, a través de la representación de CCOO, en el Comité Sectorial,  conocedora de la problemática.


En una sede judicial, como la de la Linea, actualmente se están celebrando, a diario, juicios en salas de vistas que no disponen de ventilación natural, y a puerta de cerrada, y sin control de aforos. 


A ello se suma que se ha dejado de suministrar  al personal de los Juzgados, de mascarillas, ni quirúrgicas, ni Epis, de uso obligatorio.


Esta situación, en una localidad con las más alta tasa de contagios de todo Andalucía, supone una absoluta negligencia, por parte de la Consejería de Justicia, en esta provincia, pudiendo suponer un nuevo foco de infección, en un servicio público, al que acuden a diario multitud de ciudadanos. 

 


EN LA PRENSA



CCOO denuncia que no se cumplen las medidas preventivas contra el covid-19 en los juzgados

  • El sindicato recuerda que los juicios se celebran a puerta cerrada "sin ventilación ni control de aforos" y que ya no se suministra de material de protección al personal


Denuncian que los Juzgados de La Línea no cumplen las medidas contra el coronavirus



https://radiobahiagibraltar.es/ccoo-denuncia-incumplimiento-de-las-medidas-preventivas-frente-al-covid-en-los-juzgados-de-la-linea-de-la-concepcion/



lunes, 21 de diciembre de 2020

Publicada en el BOE la adjudicación provisional del concurso de traslado de cuerpos generales

 Como habíamos anunciado en el BOE de hoy, 21 de diciembre, se publica la resolución provisional del Concurso de Traslado de los Cuerpos Generales de la Administración de Justicia

 

MINISTERIO DE JUSTICIA

Cuerpos y escalas de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia
  • Orden JUS/1208/2020, de 15 de diciembre, por la que se resuelve provisionalmente, se aprueba la relación de excluidos y se anuncian los lugares donde están a disposición de los interesados los Anexos III, del concurso de traslado para cubrir plazas vacantes entre funcionarios de los Cuerpos y Escalas de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/808/2020 y Resoluciones de las Comunidades Autónomas transferidas.

En el plazo de diez días hábiles a contar a partir de mañana, 22 de diciembre, se podrá mostrar la disconformidad con los datos obrantes en el Anexo III (los cuales se visualizan con el NIF en la web de Ministerio), para lo cual deberá solicitarse su corrección mediante el Anexo IV (Modelo de Alegaciones), publicado en la Orden JUS/808/2020, de 28 de julio y en la página web del Ministerio de Justicia (se adjunta el modelo), aportando la prueba documental oportuna.

 Una vez cumplimentado el Anexo IV, deberá ser firmado, acompañando la documentación que crean oportuna, en su caso. Todo ello se escaneará y se enviará en un único fichero, a través del correo electrónico concursos.admonjusticia@mjusticia.es, indicando en el mensaje, en el apartado “Asunto”: APELLIDO1_APELLIDO2_NOMBRE_ALEGACIONES.

RENUNCIAS


Asimismo, y conforme al punto 7 de la Base Primera de la Orden JUS/808/2020, de 28 de julio, de convocatoria del concurso, “podrá admitirse la renuncia a la participación en el concurso, teniendo como plazo hasta el último día de presentación de alegaciones a la resolución provisional, en aquellos casos debidamente justificados”.


viernes, 18 de diciembre de 2020

HORARIO DE NAVIDAD


Os recordamos que en estas fechas navideñas de Paz, concordia y Solidaridad, rige el siguiente horario reducido 

DÍAS HORARIO NAVIDAD

JORNADA DIARIA

HORARIO FIJO

HORARIO FLEXIBLE

22,23,28,29,30 diciembre,

4 y 5 de enero

7 horas

9:00 a 14:00 horas

7:30 a 9:00 horas y de 14:00 a 15:30 horas

Si has fichado a las 7:30 te puedes ir a las 14:00 horas.




Resultado del llamamiento, del dia de hoy.

 


martes, 15 de diciembre de 2020

Resolución Provisional del concurso de traslados ordinario de Gestión, Tramitación y Auxilio 2020



15 DIC 2020


Se ha publicado en la página web del Ministerio de Justicia:RESOLUCIÓN PROVISIONAL CONCURSO GE, TR, AU 202015 de diciembre de 2020Orden de 15-12-2020, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados ordinario entre funcionarios de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio de la...

miércoles, 9 de diciembre de 2020

Tablas salariales 2020 Cádiz y Campo Gibraltar

Tribuna especial Salarios 2021 Cadiz

Tribuna especial Salarios 2021 Campo Gibraltar 

Resolución de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal por la que se amplía el plazo para disfrute de vacaciones y asuntos propios

Se publica en el Portal Adriano


Resolución de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal por la que se amplía el plazo de para disfrute de vacaciones y asuntos propios


En escrito de 25 de noviembre de 2020, CCOO solicitó a la DIRECCIÓN GENERAL DE OFICINA JUDICIAL Y FISCAL se ampliase el plazo para el disfrute del periodo de vacaciones y asuntos particulares de 2020 para el personal de justicia hasta el 31 de marzo de 2021.

Nuestra petición tiene su fundamento, como hemos venido reclamando, en dos premisas:

  • Los numerosos días pendientes de disfrutar, por la situación especial derivada de la pandemia, que ha obligado a numerosos compañeros/as de la Administración de Justicia, a no poder disfrutar sus días de permiso en condiciones normales.
  • La situación absolutamente excepcional para todo el personal producida en 2020, que ha impedido disfrutar de la forma ordinaria sus vacaciones y permisos al cien por cien.
  • Muchos de los/as compañeros y compañeras, al no poder desplazarse por el estado de la pandemia, teniendo en muchos casos que permanecer en sus localidades, e incluso en sus barrios, por el cierre realizado por las CCAA.

Finalmente se atiende la petición sindical y se ampliaa el periodo de disfrute de las vacaciones anuales y días de asuntos particulares correspondientes al año 2020 hasta el 31 de marzo de 2021, en los términos establecidos en la Resolución de 30 de julio de 2013, de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, por la que se aprueba el Manual de Gestión de Normas, Procedimientos y Criterios en materia de Vacaciones, Permisos y Licencias del Personal al Servicio de la Administración de Justicia de Andalucía."

Es un logro más de CCOO

viernes, 27 de noviembre de 2020

Convocatoria de Comité de SSL

 COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL. ADMÓN JUSTICIA CÁDIZ


Fecha: 1 de diciembre de 2020

Hora: 10:30 horas


Lugar: Celebración mediante videoconferencia

Por la presente, se le convoca a sesión ordinaria del Comité de Seguridad y Salud Laboral, que tendrá lugar el próximo martes, 1 de diciembre, con el siguiente,

ORDEN DEL DÍA

1. Aprobación si procede, del acta de la sesión de 14 de septiembre de 2020.

2. Intervención del Presidente del Comité.

3. Informe resultados test serológicos.

4. Protocolos de actuación ante casos COVID-19.

5. Informe situación teletrabajo.

6. Informe situación distribución EPIs. Propuestas de mejora.

7. Informe situación obras y traslados sedes judiciales.

8. Informe situación adaptación espacios en materia de prevención COVID-19.

9. Ruegos y preguntas.


Relacionada

miércoles, 25 de noviembre de 2020




jueves, 26 de noviembre de 2020

Coberturas de plazas por personal interino, de la Lista de Reserva

La Delegación nos informa de la cobertura de plazas pendientrs de cubrir, todas ellas por integrantes de la lista de reserva.

Todos se incorporan entre mañana viernes 27 y el lunes 30 de noviembre.





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miércoles, 25 de noviembre de 2020

Próxima convocatoria del Comité de Seguridad y Salud

Por el nuevo Secretario General de la Delegación, y presidente del Comite provincial  de Seguridad y Salud Laboral, se nos anuncia próxima convocatoria del mismo, como fecha probable 2 de diciembre.

Por CCOO, ya hemos reiterado nuestras propuestas, y requerimiento, especifico, sobre medidas de prevención ante contagio por aerosoles, ventilación y aforos, que, ante la falta de respuesta, nos ha obligado a acudir a la Denuncia ante la Inspeccion de Trabajo, de la que también tienen conocimiento en el Comite Sectorial de Seguridad y Salud,  a traves de los representantes de CCOO. 

Además de las problematicas ya planteadas y reiteradas, por CCOO se va a plantear el problema de seguridad, por  el traslado  de detenidos, a través de los pasillos del estadio carranza, a raiz del inminente, al parecer, traslado del Juzgado de Violencia sobre la mujer a esta sede judicial. 

Y si no nos convencen  las explicaciones lo denunciaremos.

Relacionadas :

Propuestas Orden del Día próximo Comité de Seguridad y Salud Laboral


 Alertan del riesgo de contagio por aerosoles en Juzgados de la provincia de Cádiz donde no se ventila ni se controla el aforo

CCOO denuncia ante Inspección de Trabajo el incumplimiento de las medidas de prevención contra el riesgo de contagio por aerosoles de la covid-19



CCOO denuncia ante la Inspección de Trabajo el incumplimiento de las medidas de prevención contra la COVID en las sedes judiciales de la provincia de Cádiz

Este incumplimiento pone en riesgo a toda la plantilla de trabajadores y trabajadoras de las sedes de la provincia por la falta de control de aforos, por la falta de ventilación de sus locales y por consiguiente una alta exposición al contagio por aerosoles



Seguir leyendo en la web de las Comisiones Obreras de Andalucia  

24/11/2020.

lunes, 23 de noviembre de 2020

LISTA DE RESERVA DE LOS CUERPOS AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

Se publica en el Portal Adriano. 

De conformidad con lo establecido en el apartado 2.3 de la Resolución de 22 de octubre de 2020 de la Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, por la que se dictan instrucciones para la entrada en funcionamiento y gestión de las listas de reserva, recogidas en el artículo 3d) de la Orden de 2 de marzo de 2015 sobre selección y nombramiento de personal interino en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía, se procede a la aprobación y publicación de la Lista Definitiva de Reserva del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa y del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2017-2018, separadas por Cuerpos y provincias.

Asimismo se procede a la publicación de los Listados definitivos de personal excluido separados por Cuerpos y con indicación de la causa de exclusión, y del Listado de alegaciones inadmitidas por no adecuarse a lo establecido en el apartado 2.3, párrafo tercero de la citada Resolución de 22 de octubre de 2020.

RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE OFICINA JUDICIAL Y FISCAL POR LA QUE SE APRUEBAN LAS LISTAS DEFINITIVAS DE RESERVA DE LOS CUERPOS DE GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA Y TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA CORRESPONDIENTES AL LA OEP 2017-2018

 Resolución de la Dirección Geneal de Oficina Judicial y Fiscal, por la que se dictan instrucciones para l entrada en funcionamiento y gestión de las lista de reserva, recogidas en el articulo 3 D) de la Orden de 2 de marzo de 2015 sobre selección y nombramiento de perosnal, interino de los cuerpos al servicio de la Administración de Justicia en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía.

 

LISTA RESERVA DEFINITIVA DEL CUERPO DE GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA OEP 2017/18

viernes, 13 de noviembre de 2020

La protesta sirve. La Junta incluye el Juzgado de Violencia sobre la Mujer de Algeciras en su plan de choque

PROTESTA EN LOS JUZGADOS DE ALGECIRAS. Fuente : Andalucia Información 


La Consejería de Justicia ha autorizado que el Juzgado de Violencia sobre la Mujer de Algeciras se incluya en su Plan de Choque para que desde este jueves mismo los funcionarios de este órgano judicial puedan realizar horas extraordinarias de forma remunerada, como se está haciendo ya en otros juzgados de la ciudad y de Andalucía.

Con este anuncio, la consejería reacciona a las quejas de la plantilla, que ha reclamado este jueves con un parón de 15 minutos refuerzos de personal y mejoras en las instalaciones después de que su jurisdicción se ampliara en septiembre a los partidos judiciales de  La Línea y  San Roque

La Consejería afirma que tiene previsto dotar de interinos de refuerzo a este juzgado, en concreto las plazas que ahora mismo se mantienen en los que tenían las competencias de violencia de género asignadas hasta el 30 de septiembre en La Línea y San Roque y que fueron designados dentro del plan de refuerzo de juzgados y fiscalías con competencias en esta materia hace más de un año. Según explica la Junta, estos interinos tienen contrato hasta el 31 de diciembre, por lo que el 1 de enero pasaran a Algeciras. Mientras tanto se reforzará mediante la realización de horas extras remuneradas y voluntarias.


Seguir leyendo la noticia 


EUROPA SUR 


Relacionada




CCOO apoya la protesta convocada por el personal del Juzgado de Violencia sobre la Mujer de Algeciras, mañana jueves a las 12 horas


miércoles, 11 de noviembre de 2020

CCOO apoya la protesta convocada por el personal del Juzgado de Violencia sobre la Mujer de Algeciras, mañana jueves a las 12 horas

Después de la infinidad de escritos,  notas de denuncia, quejas en las distintas mesas, desde la comision paritaria de Justicia de Cádiz, el Comité de Seguridad y Salud Laboral, la Mesa Sectorial de la Consejeria, hasta reunión con la Delegada del Gobierno para la Violencia machista,  lo último que quedaba por hacer era visibilizar la protesta, en la puerta del centro de trabajo. 

Es una lástima que estemos repartidos por más de 44 centros de trabajo en esta enorme y dispersa provincia, y no en una gran sede, de una gran capital, como en tantas otras provincias, y o administraciones.   Sin duda ahí estaría apoyando toda la afiliación  de esta pequeña, pero robusta y combativa sección sindical, todxs, claro, funcionarixs de esta administración. 




Protesta en el Juzgado de Violencia sobre la Mujer de Algeciras


Mañana Jueves a las 12 horas. 


RELACIONADAS.
Una pequeña muestra

CCOO denuncia maltrato por la carga de trabajo al personal del Juzgado de Violencia de la Mujer


https://youtu.be/SUHElqufQFw

CCOO denuncia que el Juzgado de la Mujer sigue sin refuerzos a pesar de ampliar su jurisdicción - 


COMARCALIZACION JUZGADO VIOLENCIA MUJER ALGECIRAS




La centralización del Juzgado de Violencia sobre la Mujer en Algeciras será efectiva el 1 de octubre

 Todos los casos de la comarca se tratarán en la misma sede judicial

 CCOO se opone a la unificación porque entiende que causa molestias a las víctimas y sobrecarga la actual sede

Algeciras Jueces y CCOO denuncian las condiciones "tercermundistas" del Juzgado de Violencia sobre la Mujer

https://www.europasur.es/algeciras/jueces-CCOO-Juzgado-Violencia-Mujer_0_1484251722.amp.html


Etc, etc, etc... 





El proyecto de organización judicial del Ministerio de Justicia (Tribunales de Instancia, Oficinas Municipales y Oficinas Judiciales) está en fase de consulta pública

 EL MINISTERIO DE JUSTICIA SOMETE A CONSULTA PÚBLICA SU FUTURO ANTEPROYECTO DE LEY ORGÁNICA DE EFICIENCIA ORGANIZATIVA DEL SERVICIO PÚBLICO DE JUSTICIA

Tras su estudio detallado y tras consultar con los y las trabajadoras de la Administración de Justicia, CCOO plantearemos en este período de consulta pública que finaliza el 25 de noviembre nuestras propuestas en defensa de un servicio público con más medios materiales y personales, cercano a la ciudadanía y sin discriminaciones hacia ningún territorio o colectivo y en el que tienen que mejorarse las condiciones de trabajo del personal garantizándose que no habrá rebajas retributivas por ningún concepto, que no habrá procesos de movilidad forzosa y que no habrá tampoco reducción del número de puestos de trabajo



Quién así lo considere, puede hacer llegar sus opiniones sobre los aspectos planteados en un cuestionario, hasta el día 25 de noviembre de 2020, a través del siguiente buzón de correo electrónico: consulta.aploeficienciaorg@mjusticia.es.


Las principales reformas organizativas que se proponen son:


  • La implantación de los Tribunales de Instancia que supondría la supresión del Juzgado como órgano unipersonal y la creación de un órgano colegiado, en cuanto a su organización, en el que se integrarían todos los jueces del partido judicial.

  • La implantación definitiva en todo el territorio nacional de las Oficinas Judiciales.

  • La creación de las Oficinas de Justicia en los municipios con el objetivo de que puedan sustituir a los Juzgados de Paz y en las que se potenciarían, entre otros, los servicios de 

    mediación o solución alternativa de los conflictos; se les dotaría de instrumentos tecnológicos para desarrollar la justicia digital en todos los territorios mediante videoconferencias, consultas y tramitación de expedientes judiciales, registro civil, apoderamientos apud acta, etc.

TRIBUNALES DE INSTANCIA


Según el texto por el que se somete a consulta ciudadana este Anteproyecto de Ley (puede verse en este enlace) los objetivos específicos que se persiguen a través de esta iniciativa con la posible creación de los Tribunales de Instancia son los siguientes:


  1. Facilitar fórmulas de gestión y organización más eficientes, entre ellas el establecimiento de criterios comunes entre los miembros del Tribunal, lo que potencia la seguridad jurídica derivada de la previsibilidad no sólo de las resoluciones judiciales, sino de la igual forma de tramitación de todos los asuntos, con positiva repercusión en el sistema económico.

  2. Mejorar la respuesta de los órganos judiciales, eliminando las disfunciones generadas por la atribución de la resolución de los litigios en primera instancia a unidades judiciales independientes, que funcionan como compartimientos estancos, pese a dar servicio a la misma población.

  3. Racionalizar la distribución de efectivos y carga de trabajo de los Tribunales que conocen en primera o única instancia de las materias de los cuatro órdenes jurisdiccionales ordinarios (civil, penal, contencioso-administrativo y social).

  4. Reducir los costes derivados de considerar cada unidad judicial como un compartimiento estanco, que debe multiplicar y reproducir un esquema organizativo y de personal automáticamente, sin importar la cantidad y clase de trabajo que cada uno efectivamente soporte, en cada momento dado.

  5. Aportar un plus de calidad al sistema judicial al ser posible una mayor especialización mediante la creación de secciones especializadas por materias dentro de cada Tribunal de Instancia. La especialización de los juzgadores, en una sociedad cada vez más técnica y compleja, es una demanda generalizada de la sociedad.

  6. Dotar de mayor flexibilidad a la planta judicial, permitiendo su adaptación a las necesidades reales de cada momento.

  7. Simplificar el acceso del ciudadano a la Justicia, donde sólo habría un Tribunal y no Juzgados diferentes, mejorando el funcionamiento del primer escalón del sistema jurisdiccional y potenciando con ello la confianza en nuestro sistema de Justicia.

OFICINA JUDICIAL


La implantación definitiva del modelo de Oficina Judicial en todo el territorio español se llevaría a cabo, según el Ministerio de Justicia, bajo las siguientes premisas:


  1. Retomando el proceso de implantación de la Oficina Judicial en todo el territorio dependiente de este Ministerio, identificando antes aquellos partidos judiciales donde, por sus especiales características, esa implantación podría hacerse a corto plazo.

  2. Armonizando la implementación de las Oficinas Judiciales con la creación y puesta en funcionamiento de los Tribunales de Instancia, favoreciendo la interrelación entre los cambios organizativos en sus respectivos ámbitos.

  3. Ofreciendo la colaboración a las Comunidades Autónomas que lo soliciten para, en el ámbito de sus respectivas competencias, darles soporte en la elaboración de los textos normativos o programáticos necesarios para la implantación de las Oficinas en sus territorios.

  4. Promoviendo que los sistemas de gestión procesal, en el contexto organizativo de la Oficina Judicial, se adapten a las necesidades de digitalización de toda la información y la tramitación a través del expediente judicial electrónico, al tiempo que permitan la comunicación bidireccional (no sólo escrita, sino también audiovisual) con las partes o terceros que tengan interés justificado.

OFICINAS MUNICIPALES DE JUSTICIA


Por último, en relación con las Oficinas de Justicia en los municipios, el objetivo específico que se pretendería con su implantación es la evolución de los Juzgados de Paz de todo el territorio español, convirtiéndolos en oficinas donde se presten nuevos y mejores servicios relacionados con la Administración de Justicia a través de una atención personalizada que acerque la Justicia al ciudadano. Ello permitiría, según el Ministerio:


  1. Contribuir a mitigar la brecha digital en relación con la población rural y/o la población con mayores dificultades para la realización de trámites a través de Internet (especialmente los mayores y aquellas personas más vulnerables o con dificultades para acceder a las herramientas tecnológicas).

  2. Conseguir que los residentes en estos municipios no tuvieran que desplazarse hasta las sedes de los Tribunales de Justicia para la realización de la mayoría de sus gestiones en ellos, tales como las consultas de expedientes, otorgamiento de poderes de representación procesal, asistencia a juicios telemáticos, etc.

  3. Evitar que los ciudadanos de estos municipios tuvieran que desplazarse a las capitales para realizar gestiones ante la Administración que actualmente tienen que llevar a cabo presencialmente.

  4. Prestar servicios de mediación o solución alternativa de los conflictos, ya fuera a través del mediador facilitado por la Corporación Local o por institución especializada.

  5. Facilitar el acceso de los ciudadanos al Registro Civil, dando información sobre su contenido, realización de trámites y obtención de certificados.

  6. Practicar los actos de comunicación procesal para con la ciudadanía residente en la demarcación territorial.

Los párrafos anteriores recogen la propuesta tal y como la formula el Ministerio de Justicia.

CCOO estamos preparando nuestras alegaciones a la misma de las que informaremos puntualmente.

No vamos a aceptar que ninguna modificación organizativa afecte negativamente a nuestras condiciones de trabajo.

Seguiremos exigiendo la creación de más puestos de trabajo y órganos judiciales y una formación integral del personal para la atención de las modificaciones organizativas y para la implantación de las nuevas tecnologías.

Exigiremos un proceso previo de negociación colectiva antes de la aprobación definitiva de esta Ley.


QUIEN ESTÉ INTERESADO/A PUEDE HACERNOS LLEGAR SUS PROPUESTAS : justicia-ca@fsc.ccoo.es